El Robo de Sueldos

Investigación de la clasificación errónea de los trabajadores en Washington D.C.

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¿Su jefe le clasifico como un “contratista independiente,” y no le da pago por tiempo extra, salario mínimo, o licencia por enfermedad pagada? Usted podría ser mal clasificado y debido mucho dinero. [Read in English] Los abogados de Migliaccio y Rathod LLP están investigando informes de estas clasificaciones erróneas en el Distrito de Columbia. Un […]